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Animateur Tri & Réduction des Déchets - Communaute de Communes de Haute Tarentaise H/F - 74
Description du poste
- Structures de coopération territoriale
-
Séez - 74
-
Fonctionnaire
-
Publié le 27 Février 2026
Au sein de la Communauté de Communes de Haute-Tarentaise, sous l'autorité du Président et du Directeur Général des Services Techniques et Environnement, vous pilotez et animez les actions de réduction des déchets et de développement du tri sur l'ensemble du territoire.
Votre mission principale : accompagner habitants, professionnels et partenaires vers des pratiques plus responsables, notamment à travers le développement du compostage et la sensibilisation au tri.
1. Développer le compostage (individuel et collectif)
- Installer et suivre les sites de compostage partagé
- Accompagner mairies, copropriétés et résidences
- Animer le réseau des référents compostage
- Organiser des actions de sensibilisation (écoles, événements, temps forts comme « Tous au Compost ! »)
- Coordonner la distribution de composteurs
- Suivre les données et anticiper les besoins techniques
2. Sensibiliser au tri et à la réduction des déchets
- Concevoir et animer des interventions auprès de tous les publics
- Réaliser des diagnostics déchets auprès des professionnels
- Accompagner les organisateurs d'événements
- Participer aux réunions publiques et manifestations locales
3. Suivre les performances
- Contrôler la qualité des collectes sélectives
- Identifier les axes d'amélioration et proposer des actions correctives
4. Accompagner la mise en oeuvre de la loi AGEC
- Sensibiliser au tri à la source des biodéchets
- Participer au déploiement des dispositifs auprès des professionnels
- Assurer le suivi des données et le lien avec les partenaires
5. Participer à la communication du service
- Concevoir des supports (guides, affiches, contenus web...)
- Alimenter le site internet et les réseaux sociaux
- Contribuer aux plans de communication
CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICES
- Travail en bureau et sur le terrain
- Déplacements fréquents (Permis B obligatoire)
- Horaires ponctuellement variables (réunions, événements)
- Expérience souhaitée : 3 ans sur poste similaire
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Chiffres clés de l'emploi à Chamonix-Mont-Blanc
- Taux de chomage : 4%
- Population : 8640
- Médiane niveau de vie : 23090€/an
- Demandeurs d'emploi : 800
- Actifs : 4489
- Nombres d'entreprises : 2700
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